MONTEUR/SE EN INSTALLATION ET MAINTENANCE D'EQUIPEMENTS DE CLIMATISATION

Métier

L’installateur/trice en pompe à chaleur et climatisation assure l’installation, la mise en service et le contrôle des systèmes de climatisation et de pompes à chaleur air/air. Il/elle réalise les raccordements électriques et frigorifiques, effectue les réglages nécessaires et accompagne le client dans l’utilisation des équipements. Son activité exige le respect strict des règles de sécurité, notamment face aux risques électriques, chimiques et liés au travail en hauteur. Il/elle doit posséder les habilitations et certifications requises pour intervenir sur les fluides frigorigènes. Professionnel de terrain, il/elle travaille en contact avec les clients et contribue à la protection de l’environnement en appliquant les bonnes pratiques de gestion des déchets et en utilisant des fluides plus respectueux de l’environnement.

Objectifs de la formation

Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air

Horaires de la formation

Centre de Saint Paul

Lundi : 7h00 - 11h45 / 12h30 - 14h45

Mardi au Jeudi : 7h00 - 11h45 / 12h30 -15h45

Vendredi : 7h00 - 11h00

Durée de la formation

En mois

En heure

595

En centre

490

En entreprise

105

En semaine

Lieux et dates

Centre

Dates

Modalités

Inscription

Saint-Paul

Du 14/01/2027 au 14/05/2027

EN CENTRE

INSCRIPTION OUVERTE

Si vous souhaitez des informations complémentaires

Point contact est

0262 46 80 43

[email protected]

Point contact ouest

0262 45 38 00

[email protected]

Point contact nord

0262 94 72 73

[email protected]

Point contact sud

0262 96 16 80

[email protected]

Public éligible

Demandeur/se d’emploi à partir de 18 ans.

L’entrée en formation sera possible sous réserve :

D’un avis médical favorable à l’exercice du métier.
De répondre aux exigences des prérequis et d’aptitudes pour entrer en formation.

Accessibilité aux Personnes en Situation de Handicap (PSH)

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter la réalisation de leur parcours de formation.

Prérequis

Niveau de mathématiques de fin de seconde ou de fin de BEP ou équivalent.
Une première approche de l’électricité et une expérience du contact clientèle favorise l'adaptation à cette profession.
Permis B indispensable pour l'exercice de l'emploi.

Financement de la formation

Cette formation et cet accompagnement sont cofinancés par l'Union Européenne et la Région Réunion. L'Europe s'engage à la Réunion avec le Fonds Social Européen plus (FSE+).

Accès à la formation

1. Inscription :

a. Sur le site Internet de l’AFPAR : afpar.re

b. Dans un des Points Contacts de l’AFPAR,

c. Auprès de France Travail ou de la Mission Locale.

2. Participation à la réunion d’information collective,

3. Passation de tests psychotechniques pour l’identification des

aptitudes et connaissances,

4. Entretien avec un/e psychologue du travail,

5. Décision par une commission de recrutement.

Etape de recrutement :

La phase de recrutement débute en moyenne 3 mois avant la date de démarrage de l’action. Les candidats sont convoqués par ordre de la date d’inscription et en fonction de la liste d’attente.

Aptitudes requises

Curiosité et aisance technique,
Bon niveau de raisonnement,
Sens commercial (présentation, écoute et échange avec les clients),
Dextérité manuelle,
Capacité à la manutention de charges, et adaptation au contrainte postural,
Mobilité.

Parcours de formation

Programme

À l’issue de la formation, vous serez capable de :

Module 1 : Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air

Module 2 : Réaliser la maintenance des équipements de climatisation

Module complémentaire : Habilitation électrique, Habilitation travail en hauteur, Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes.

Déroulé de la formation

Durées indicatives

Intitulés

Semaines

Heures

Période d'intégration

Semaines : 1

Heures : 35

Module 1 : Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air

Semaines : 10

Heures : 350

Période en entreprise

Semaines : 3

Heures : 105

Module 2 : Réaliser la maintenance des équipements de climatisation

Semaines : 1

Heures : 35

Module complémentaire : Habilitation électrique - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes

Semaines : 1

Heures : 35

Total

Semaines : 16

Heures : 560

Modalités pédagogiques

Le temps de formation se compose de :

70 à 80% de pratique professionnelle (mise en situation sur un plateau technique, études de cas, travaux pratiques,….),
20 à 30% de théorie/technologie professionnelle,
Période(s) d’application en entreprise.