RNCP 37274
CONSEILLER/ERE EN INSERTION PROFESSIONNELLE
- TITRE PROFESSIONNEL DE NIVEAU 5
- FORMATION REMUNEREE
- PUBLIC : DEMANDEUR D'EMPLOI
Mis à jour le 16/10/2024
Métier
Vous aidez les personnes à rechercher des solutions à leurs difficultés d’insertion sociale et professionnelle. Vous les informez et les aidez à élaborer des parcours d’insertion, mobilisez des structures avec lesquelles vous avez mis en place des collaborations. Vous pouvez travailler dans différentes structures : organismes de formation, missions locales, centres d’hébergement et de réinsertion sociale, entreprises d’insertion…Vous travaillez en partenariat et en réseau avec d’autres structures : services sociaux, emploi, formation, logement, santé, administrations. Vous réalisez une veille documentaire sur le marché de l’emploi et sur des dispositifs d’insertion et de développement local.
Objectifs de la formation
- Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
- Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnel
- Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle
Horaires de la formation
Centre de Saint Denis Centre de Saint Pierre
Lundi : 8h30 - 12h00 / 12h45 - 16h15 Lundi : 7h15 - 11h45 / 12h30 - 15h00
Mardi au Jeudi : 7h30 - 12h00 / Mardi au Jeudi : 7h15 - 11h45 /
12h45 - 16h15 12h30 - 16h00
Vendredi : 7h30 - 11h30 Vendredi : 7h15 - 11h15
Durée de la formation
Nos résultats
Lieux et dates
Si vous souhaitez des informations complémentaires
Public éligible
- Demandeur/se d’emploi à partir de 18 ans,
- Si vous avez une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, veuillez contacter le Point Contact.
L’entrée en formation sera possible sous réserve :
- D’un avis médical favorable à l’exercice du métier.
- De répondre aux exigences des prérequis et d’aptitudes pour entrer en formation
Financement de la formation
- Cette formation et cet accompagnement sont cofinancés par l'Union Européenne et la Région Réunion. L'Europe s'engage à la Réunion avec le Fonds Social Européen plus (FSE+).
Prérequis
- A partir de 20 ans,
- Bac validé,
- Avoir une première expérience professionnelle tous secteurs,
- Une expérience de l’insertion professionnelle est fortement recommandée.
Accès à la formation
1. Inscription :
a. Sur le site Internet de l’AFPAR : afpar.re
b. Dans un des Points Contacts de l’AFPAR,
c. Auprès de France Travail ou de la Mission Locale.
2. Participation à la réunion d’information collective,
3. Passation de tests psychotechniques pour l’identification des
aptitudes et connaissances,
4. Entretien avec un/e psychologue du travail,
5. Décision par une commission de recrutement
Etape de recrutement :
La phase de recrutement débute en moyenne 3 mois avant la date de démarrage de l’action. Les candidats sont convoqués par ordre de la date d’inscription et en fonction de la liste d’attente.
Aptitudes requises
Capacité à :
- Etablir et maintenir des relations interpersonnelles positives en s'adaptant à un public ;
- Prendre en compte les situations individuelles et à se centrer sur les difficultés d'autrui ;
- Analyser des situations ;
- Travailler en équipe ;
- Analyser un texte, rédiger, synthétiser.
Parcours de formation
Programme
CCP 003064 – Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé :
- Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisés;
- Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé;
- Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte;
- Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies;
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique.
CCP 003065 – Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnel :
- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle;
- Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel;
- Accompagner la réalisation des projets professionnels;
- Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics;
- Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion;
- Analyser sa pratique professionnelle.
CCP 003066 – Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle :
- Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle;
- Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement;
- Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel;
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.
Déroulé de la formation
Modalités pédagogiques
Le temps de formation se compose de :
- 70 à 80% de pratique professionnelle (mise en situation sur un plateau technique, études de cas, travaux pratiques,….)
- 20 à 30% de théorie/technologie professionnelle
- Période(s) d’application en entreprise.
Modalités d'évaluation
- Evaluation des acquis en cours de formation,
- Evaluation des périodes d’application en entreprise,
- Evaluation de la satisfaction.
Certification
- Titre Professionnel de Niveau 5 du Ministère Chargé de l'Emploi (date d’effet le 23/03/2023) composé des 3 Certificats de Compétences Professionnelles (CCP). Le stagiaire peut valider le Titre Professionnel (réussite totale) ou un ou plusieurs blocs de compétences (réussite partielle).
- Consulter la fiche parcours ci-dessous.
Consulter les documents
FICHE DE REVISION CIP.docx.pdf
GUIDE DE PARTICIPATION A UNE PRESTATION DE RECRUTEMENT.pdf
MODALITE D'INSCRIPTION ET PROCEDURE DE RECRUTEMENT.pdf
LISTE DES PIECES A FOURNIR LORS DE LA CONSTITUTION DU DOSSIER D'INSCRIPTION.pdf
CHARTE DE LA LAICITE AFPAR.pdf
Le plateau technique de formation
Débouchés
- Accès à l’emploi de Conseiller/ère en Insertion Professionnelle (ROME K1801) dans différentes structures : organismes de formation, missions locales, centres d'hébergement et de réinsertion sociale, entreprises d'insertion …
Suite de parcours
Evolutions possibles :
- Responsable d’Equipe,
- Direction de structure ou de centre œuvrant dans le champ de l’insertion
Équivalences / correspondances
- Aucune
Passerelles vers des certifications du Ministère du travail
- Aucune
Consulter les vidéos
Les atouts de cette formation ?
- Apprendre le métier en situation de travail
- Restauration à prix réduit
- Accompagnement tout au long de la formation
- Hébergement gratuit
- Stage en milieu professionnel
- Places de parking
- Atelier de recherche d’emploi
- Formateur issus du monde professionnel